上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。

スポンサードリンク

スポンサードリンク

会社の後輩が人を見て態度をコロコロ変えるんだがマジでうざい

 http://viper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1411165679/
1: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:27:59.01 ID:i3kHN4Fh0
そいつ26の女と24の女なんだが 先輩であろうと優しそうだったり 出世できなそうな奴にはタメ口で上から目線 
そいつらと仕事する時は必ず遅刻 

出世しそうだったり役職のある人にはめちゃくちゃコビ売りまくりで お茶汲みまで率先してやる 遅刻なんか絶対しない 
役員が集まる時があると仕事早退してまで行こうとする 
俺も役職がある側なんだが クレームがあまりにひどいので一度注意したのだが 
まんまと騙されている他の役職組にかばわれてしまって話が進まない 
そんなこと気にしてる方に問題があるそうだ 
仕事もロクにしてないから 上から目線でしゃべるだけで後輩に仕事を教えることもできない
お前らの会社にもこんな奴いる?

5: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:29:58.56 ID:Ne4BIZNE0
大変だな

6: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:30:19.59 ID:T7HPpWq10
人を見て態度を変えることの出来ない優しそうな奴と出世できなさそうな奴が悪い 
とまでは言わんが、本当に何とかしたいならそいつらの態度も改めさせたほうがいい

9: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:31:45.56 ID:i3kHN4Fh0
>>6 
いや 優しそうなのになんも問題ないよ 
仕事もしっかりこなしてるし 
出世できなそうな奴ってのは まぁ確かに問題あるかもな

8: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:31:18.69 ID:LOIf5WKRO
その24と26の画像が無いと判断できない

スポンサードリンク

 7: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:30:22.20 ID:GFFXhTuS0
いた 
それで上司がおかしくなって 
会社の窓ぶち割って辞めた 
本人は他社に引き抜かれてどっか行った

10: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:32:22.22 ID:i3kHN4Fh0
>>7 
なんでわざわざひっかきまわすんだろうな 
ヒマでやってんのかな?

11: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:32:36.33 ID:RVr/rNuG0
遅刻は普通にアカンから厳しく注意せい 
タメ口とかは仕事に支障がないなら本人同士の問題なんだからほっとけ

16: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:36:27.47 ID:i3kHN4Fh0
>>11 
そこを重点的に注意したんだよ 
だが役職軍団いわく現場がまわってるなら問題ないだろ 
遅刻した分の給料も引くべきではない 
と言われ 
あげくに役職のある女には 女の子なんだから注意したらかわいそうだ! 

まで言われたわ

21: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:40:12.86 ID:RVr/rNuG0
>>16 
役職者クソ過ぎない?

31: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:43:12.57 ID:i3kHN4Fh0
>>21 
まじでクソだぞ 
気に入った奴にだけ扱いが全然違うらしくて 
俺の担当地区に異動願い出してくるやつらがたまにいる

12: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:33:04.91 ID:er4hntFg0
被害者の署名を集める

13: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:33:17.44 ID:DrCAodV/0
いた 
会社の情報持ち出して商売してたのがバレたけど処分なしで 
他社に引き抜かれてどっかいった

14: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:33:35.07 ID:pHGkbQ0Q0
仕事に問題のある部分だけ注意すればいいよ

15: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:34:29.21 ID:xITxadnn0
仕事できる人はちゃんとそういうの見てるよ

17: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:36:49.32 ID:4M/PA36s0
「仕事もロクにしてないから 上から目線でしゃべるだけで後輩に仕事を教えることもできない」 

こんな奴に「まんまと騙されている他の役職組」 

凄いなお前の会社

19: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:39:09.78 ID:i3kHN4Fh0
>>17 
そいつ現場勤務だから 役職連中はまったく内情は知らないんだよ 
そこの責任者が急に辞めたから 代わり立てるまで現場にたまに入っててわかったんだわ 
クレームは現場で働いてる奴らから言われた

84: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 08:24:49.44 ID:PXoHIg+/0
>>19 
他に回してもらえよ 
役職者が常に居るところに 
それならそいつらちゃんとやるんだろ 
しかも役職者たちも気に入ってんだから喜ぶだろう 
馬鹿じゃねえの何で思いつかねえの?

88: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 08:29:07.55 ID:i3kHN4Fh0
>>84 
さすがに正社員を動かすとなると 部長クラスの権力が必要だし 
部長に気に入られてるから難しいかな 
異動しても部長のいる場所では働けないし

18: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:37:50.85 ID:570/5JJf0
うちの上司も社長の前と俺の前じゃ態度全然違うなー

20: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:39:32.96 ID:cqnVCJD80
24と26に同じ仕事をやらせて有能な方を重用する 
争わせるよう誘導すればヒッヒッヒ練れば練るほど色が変わって

25: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:41:44.50 ID:i3kHN4Fh0
>>20 
その二人 仲がめちゃくちゃ悪くて 26が来月から担当が変わるんだわ 
異動先の役職有の奴が気づけばいいがな

23: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:40:39.97 ID:QYp4Rz4g0
女の子だから注意したら可哀想ってどういう理屈だ?

34: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:44:31.62 ID:i3kHN4Fh0
>>23 
だよな 
ただ女同士だと そういうわけのわからない理屈でかばい合うってのは 結構他社の人からも聞く

26:  投稿日:2014/09/20(土) 07:41:57.12 ID:u3P8iTR50
女見るときは 
そいつの男が誰か見んと

28: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:42:50.34 ID:Jl5F4L4w0
わかってるじゃん 
別に放っておけば

29: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:42:51.38 ID:0eqRJYOG0
生まれ変わらせてやれ

30: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:43:09.45 ID:Z9QE/kBf0
おまえには関係ないじゃん

37: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:45:17.51 ID:i3kHN4Fh0
>>30 
他の連中のやる気が下がるのは避けたい

33: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:43:54.13 ID:yoIrWhW40
程度の低い会社だな

40: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:46:05.22 ID:i3kHN4Fh0
>>33 
ほんとだよ 
これでも業界2位だからな 世の中って意外と適当なのかもな

42: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:47:32.32 ID:RVr/rNuG0
>>40 
業界二位の下請けとかでなく?

50: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:51:16.86 ID:i3kHN4Fh0
>>42 
下請けじゃないよ 
いちおう上場してる大企業

35:  投稿日:2014/09/20(土) 07:44:47.72 ID:u3P8iTR50
外国語大学いってる女の地雷率やべぇわ…

36: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:45:04.24 ID:Qx+P4Gz70
嫌ならお前がやめちゃえよ

38: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:45:18.18 ID:INvHMxhn0
性格地雷はいつの世も

41: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:46:21.08 ID:cqnVCJD80
遅刻して大丈夫な会社ってもう駄目な気がする

47: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:50:28.38 ID:i3kHN4Fh0
>>41 
全体的に遅刻や急な欠勤かなり多い 注意すると注意した側がまわりから揉め事起こす人みたいにされる雰囲気があるらしくて 

責任者も何も言えなくなって 欠勤の代わりに自分が出勤し続けてノイローゼになって辞めた
たしかに仕事によって朝がめちゃくちゃ早いときもあるんだが

51: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:51:48.82 ID:Kt6D9NL2i
>>47 
出勤簿はないのか?

54: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:54:04.20 ID:i3kHN4Fh0
>>51 
タイムカードをかざすとPCに送られるシステムなんだが 
わざと押さないで帰りだけ押せば 修正されちゃう

44: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:49:03.73 ID:Kt6D9NL2i
まぁ実際会社って誰がやってもなんだかんだで回るらしいし 
女の子だから大目に見てるんだろうな 

対策したいなら報告書でも書けよ

49: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:51:07.66 ID:a6FtC+V40
業界2位ってもすげー細分化して言ってたりするから注意な

53: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:52:54.40 ID:i3kHN4Fh0
>>49 
どうなんだろ 
役職組は30人いて30人で3000億売上を出す時もあるからなー

52: 以下、VIPがお送りします 投稿日:2014/09/20(土) 07:52:11.80 ID:2S3aBZjd0
八方ブスとはこのことか

スポンサードリンク
上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。